管理计划

其实管理个人和管理公司的方法都是大差不差的，都是管理的是人。而目的则都是要完成某个目标，这才是管理的终极奥义！
而公司管理和个人管理都是在公司和个人多维度发展的时候所催生出的必然的产物。换句话说，让公司和个人中的基础组成部分，也就是人，知道他一天需要干什么，以及长远的规划和目标是什么以及如何保持每天获得正反馈！这！才是个人管理的精髓所在！
简单整理一下，个人管理的几点核心在于：
1.让一个人知道每天需要做什么
2.将大的目标进行细分拆解
3.设计出适合自己的正反馈频率和方法